Management partecipato nel settore privato e pubblico

L’Osservatorio sul Management partecipato nel settore privato e pubblico nasce nel 2021 in collaborazione con il Dipartimento di Economia Marco Biagi a seguito della costituzione di “Prisma Partecipazione” (PrisPart)Tavolo permanente di interlocuzione tra la Fondazione Marco Biagi (Fondazione) e le Parti Sociali territoriali che condividono il metodo partecipativo nell’organizzazione e nella gestione delle relazioni di lavoro.

Il contributo delle Parti Sociali consiste nella partecipazione al Tavolo nella prospettiva della codecisione delle tematiche da affrontare e delle progettualità da sviluppare, mediante la designazione di un/a rappresentante per ciascuna organizzazione.

I temi su cui si focalizza sono la partecipazione dei lavoratori tra privato e pubblico anche con riferimento alle influenze del Diritto UE e del sistema di relazioni industriali multilivello e le dimensioni del collettivo nell’impresa e nell’amministrazione ‘diluita’.

L’obiettivo dell’Osservatorio è quello di programmare iniziative stabili o ad hoc di analisi, progettazione, formazione e disseminazione delle applicazioni concrete del metodo attraverso il Tavolo PrisPart.

Contatti

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Prof. Edoardo Ales e Dott.ssa Ilaria Purificato
e-mail: ilaria.purificato@unimore.it

Attività dell'osservatorio

Formazione

La principale iniziativa formativa dell’Osservatorio consiste nella Winter School, un evento svolto con cadenza annuale in cui viene individuato e analizzato un tema (di attualità) nel prisma della partecipazione. La Winter School è affiancata da eventi formativi ad hoc di una giornata sui riflessi applicativi.

Ricerca

Il Tavolo PrisPart è stato ufficialmente costituito nel novembre 2021. Ad oggi aderiscono al Tavolo:

  • CISL Emilia-Romagna;
  • CISL Emilia Centrale;
  • CST UIL Modena e Reggio Emilia;
  • CNA Reggio Emilia;
  • CNA Modena;
  • AIDP – Associazione Italiana per la Direzione del Personale;
  • EBER – Ente Bilaterale Emilia Romagna;
  • l’IRES CGIL Emilia-Romagna;
  • IAL Emilia-Romagna.

Contribuisce alle iniziative del Tavolo CGIL di Modena.

  • Edoardo Ales, Professore Ordinario di Diritto del Lavoro, Università di Napoli “Parthenope” – Coordinatore
  • Tindara Addabbo, Professoressa Ordinaria di Politica Economica, Unimore
  • Francesco Basenghi, Professore Ordinario di Diritto del Lavoro, Unimore
  • Eleonora Costantini, Ricercatrice Fondazione Marco Biagi
  • Ylenia Curzi, Professoressa Associata di Organizzazione Aziendale, Unimore
  • Tommaso Fabbri, Professore Ordinario di Organizzazione Aziendale, Unimore
  • Alberto Levi, Professore Ordinario di Diritto del Lavoro, Unimore
  • Federica Palmirotta, Assegnista di Ricerca, Unimore
  • Ilaria Purificato, Assegnista di Ricerca, Unimore
  • Riccardo Salomone, Professore Ordinario di Diritto del Lavoro, Unitrento
  • Iacopo Senatori, Professore Associato di Diritto del Lavoro, Unimore
  • Alberto Tampieri, Professore Ordinario di Diritto del Lavoro, Unimore

Progetti, corsi ed eventi legati all'Osservatorio sul Management partecipato